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리더십 유형이 조직효과성에 미치는 영향에 있어 집단효능감의 매개역할 : 한국과 뉴질랜드 단체장 리더십 비교
리더십 유형이 조직효과성에 미치는 영향에 있어 집단효능감의 매개역할 : 한국과 뉴질랜드 단체장 리더십 비교
이창원 | 한국정책과학학회 | 2006
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