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직무 태도에 대한 임파워먼트의 교차 수준 상호작용 효과와 조직 공정성과 직무 스트레스, 팀 풍토에 대한 다수준 분석
김원형
| 대전대학교 |
2005
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소장정보
소장정보
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등록번호
별치/청구기호
소장처
대출여부
대출정보
AR0050922
A
-
041 대74ㅅ
기사색인
대출불가
처음
1
마지막
소트
서명순
저자순
발행년도(1-9)
발행년도(9-1)
구분
자료유형
기사
(1)
저자
김원형
(1+)
출판사
대전대학교
(1+)
출판년도
2005
(1)
언어
kor
(1)
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