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조직내 신뢰가 반응성에 미치는 영향 : 협력, 민주성 및 조직몰입의 매개를 통하여
조직내 신뢰가 반응성에 미치는 영향 : 협력, 민주성 및 조직몰입의 매개를 통하여
상세정보
MARC
008090814s2005 ulka a kor■022 ▼a12262536
■090 ▼a350.0005▼b행74ㅎ▼cv.39-3
■245 ▼a조직내 신뢰가 반응성에 미치는 영향▼b협력, 민주성 및 조직몰입의 매개를 통하여▼d배병룡 저
■260 ▼a서울▼b한국행정학회▼c2005.
■300 ▼app. 67-86▼c26 cm.
■650 ▼a조직내 신뢰, 반응성, 협력, 민주성, 조직몰입, 행정학
■7001 ▼a배병룡
■773 ▼t한국행정학보▼g2005년 3호 (제39권 제3호)▼d2005, 09
■SIS ▼aS046888▼b16174▼h7▼s2▼fA
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