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내부노동시장의 해체인가 축소인가 : 기업규모별 임금격차 분해를 통해 본 한국노동시장의 구조 변동, 1982-2004
내부노동시장의 해체인가 축소인가 : 기업규모별 임금격차 분해를 통해 본 한국노동시장의 구조 ...
내부노동시장의 해체인가 축소인가 : 기업규모별 임금격차 분해를 통해 본 한국노동시장의 구조 변동, 1982-2004

상세정보

자료유형  
 기사
청구기호  
150.05 사95ㅎ v.42-7
서명/저자  
내부노동시장의 해체인가 축소인가 : 기업규모별 임금격차 분해를 통해 본 한국노동시장의 구조 변동, 1982-2004 / 김영미 저 ; 한준 저
발행사항  
서울 : (사단법인)한국사회학회, 2009.
형태사항  
pp. 111-145 ; 24 cm.
일반주제명  
기업내부노동시장, 규모별 임금격차, 임금격차분해, 노동시장분절, 경계 없는 경력, 사회학, 능력주의, 노동패널
기타저자  
김영미
기타저자  
한준
기본자료저록  
한국사회학=Korean Journal of Sociology : 제42집 7호 2009, 02
모체레코드  
모체정보확인
Control Number  
joongbu:343849

MARC

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